17-05 Werkconferentie: uit voor zorg
Werkconferentie ‘Uit voor zorg’ - Abe Lenstra stadion Heerenveen - 17 mei 2011 van 12.30-17.00 uur
Het programma:
12.30-13.00 uur: Inloop en inschrijving
13.00-13.30 uur: ‘Een wereld zonder zorg’ (theater)
13.30-13.40 uur: Opening door de dagvoorzitter Mevr. dr. M. L. M. (Margo) Brouns, manager Onderzoek & Ontwikkeling van Zorggroep Alliade en bestuursvoorzitter van het College voor de Beroepen en Opleidingen in de Gezondheidszorg (CBOG)
13.40-14.00 uur: Mevr. drs. D.M.J.J. (Diana) Monissen, voorzitter RvB De Friesland
14.00-14.20 uur: Dhr. drs. M. (Marten) Beeftink, directeur Venturaplus
Gaan voor voldoende en bekwaam zorgverlenend personeel: een terug- en vooruitblik
14.20-14.45 uur: korte pauze en netwerktijd
14.45-16.15 uur: workshopronde (zie hieronder)
16.15-16.45uur: Bespreking van de uitkomsten van de workshops Dhr. M. (Marco) Florijn, wethouder gemeente Leeuwarden en ambassadeur van de regionale arbeidsmarkt
Afsluiting door de dagvoorzitter
16.45-17.15 uur: Toast en proost
De vier workshops:
1. Jongeren interesseren voor de zorg
Van en voor functionarissen van opleidingen en zorginstellingen die zich bezig houden met de positieve en realistische beeldvorming van zorg onder jongeren in Vmbo, Havo en Vwo (en basisscholen).
Wat doen we allemaal? Wie doet wat, wanneer, voor welke doelgroep op welke wijze? Met als opbrengst een activiteitenagenda 2011 en 2012 en afstemming over wat efficiënt en effectief is.
Workshop o.l.v. Ben Jansen, projectcoördinator Venturaplus, en Miranda Bolhuis, o.a. theaterregisseur van 'Een wereld zonder zorg'.
2. Strategisch personeelsbeleid t.a.v. instroom
Van en voor HRM managers en –functionarissen, managers van beroepsopleidingen, vertegenwoordigers van werkpleinen.
"Is social media een hype of is het een onmisbare tool voor organisaties? Hoe zet je social media in voor recruitmentvraagstukken? Hoe voer je social media beleid door in je hele organisatie? En hoe ga je om met twitterende werknemers?....etc."
De ins en outs van Social Media is het onderwerp van deze workshop, waarin u wordt meegenomen in de wereld die Social Media heet, door zowel een expert als een ervaringsdeskundige.
Workshop door specialisten van Adver-online: Hans van Rijnswoud en Maxime van Liemt. Maxime heeft recent een prijs gewonnen op het gebied van arbeidsmarktbeïnvloeding.
3. Krachtenbundeling van zorginstellingen en beroepsonderwijs, ten behoeve van de kwaliteit van leren en opleiden
Van en voor managers en opleidingsfunctionarissen van instellingen en Friese beroepsopleidingen voor zorg en welzijn.
De inrichting van de FrieseZorgacademie: waarom, waartoe, hoe, met welke visie en met welk visioen? Nu eerst voor de ziekenhuizen, maar wanneer en hoe sluiten straks de andere branches aan?
Welke andere (regionale) voorbeelden van krachtige samenwerking zijn er of willen we tot stand brengen en waartoe?
Wat doen we t.a.v. de afstemming tussen zorg- en welzijnsopleidingen ten bate van het werkveld? Hoe versterken we met elkaar het onderwijsrendement? Wat gaan we met elkaar de komende jaren monitoren? Wat willen we bereiken met elkaar? Veel vragen, waarop een antwoord komt.
Workshop o.l.v. 'early adapters' Klaus Boonstra, hoofd opleidingen NHL Leeuwarden, en Hette Blanksma, projectdirecteur Zorgacademie van Venturaplus.
4. Samenwerking tussen overheid en werkgevers in de zorg
Van en voor managers van regionale overheidinstanties (vooral gemeente Leeuwarden en provincie Fryslân), vertegenwoordigers werkpleinen, coördinator brancheservicepunt, projectleider werkgeversservicepunt, P&O van zorginstellingen.
Hoe gaat de samenwerking t.a.v. in-, door- en uitstroom van personeel nu? Waartoe is die samenwerking? Wat willen we met elkaar bereiken (in 2012)?
Workshop o.l.v. de ervaringsdeskundigen Renate Westdijk, projectleider werkgevers servicepunt en Marinke Bouwers, projectcoördinator brancheservicepunt bij Venturaplus.
De kosten voor deelname aan de conferentie bedragen 50 euro pp.
Aanmelden niet meer mogelijk